Förutom att assistera våra deltagare med att hitta relevanta jobb runtom i Skandinavien så får vi också riktigt många förfrågningar om hjälp med CV, något som vi naturligtvis också erbjuder inom ramen för Nordisk Joblösning! Vi har haft förmånen att ta del av massor av CV:n och vet vad som fungerar bra och mindre bra när det kommer till att komponera ett intresseväckande CV. Här delar vi med oss av våra bästa tips på hur du skriver ett CV som fungerar.

Ett övergripande råd är att ditt CV på ett lättöverskådligt sätt ska ge en bild av vem du är, samt dina kunskaper och erfarenheter. Beroende på vilket jobb du söker vill du antagligen lyfta fram olika kompetenser – att matcha ditt CV med det jobb du söker är alltså ett gott råd. Använd dig av tydliga rubriker och begränsa dig till max 2 A4-sidor. De rubriker som brukar vara bra att ha med är följande:

Kontaktuppgifter: Kontaktuppgifterna ska synas tydligt och inkludera ditt namn, telefonnummer och mejladress. Överväg också att ha med bostadsadress och nationalitet, i synnerhet om du söker internationella jobb.

Profiltext: Inled ditt CV med en profiltext. Här rekommenderar vi att du kort redogör för varför du söker den specifika tjänsten, vad du kan bidra med samt nämner några av dina främsta egenskaper och kompetenser. Din profiltext bör vara kort, sammanfattande och på ett översiktligt sätt spegla dig som yrkesperson. Eftersom arbetsgivare i regel bara läser ditt personliga brev om CV:t imponerat vill du att läsaren ska kunna skapa sig en uppfattning om dig redan i CV:t.

Arbetslivserfarenhet: När du listar din arbetslivserfarenhet ska detta ske i omvänd kronologisk ordning, du börjar alltså med din senaste erfarenhet och arbetar dig bakåt. I given ordning redogör du för titel, företagets namn, ort och perioden du arbetade. Beskriv dina arbetsuppgifter och eventuella ansvarsområden, gärna i punktform. Har du mycket arbetslivserfarenhet så lista de mest relevanta i förhållande till tjänsten du söker.

Utbildning: Beskriv relevanta utbildningar och eventuella fristående kurser. Namnet på programmet/kursen, antal högskolepoäng, eventuell examen, skolans namn, ort och under vilken tidsperiod du studerade bör finnas med. Du kan också kort beskriva utbildningens innehåll och delkurser om du bedömer att det är relevant för tjänsten du söker.

Språkkunskaper: Lista de språk du behärskar, börja med ditt/dina modersmål, och gradera din kunskap som grundläggande, god, mycket god, flytande eller modersmål. Det finns såklart också andra sätt att gradera dina språkkunskaper, fråga google!

Datorkunskaper: Räkna upp de programvaror, system, programmeringsspråk eller tekniker du behärskar och, precis som med språkkunskaper, gradera dina kunskaper. 

Övriga meriter: Nämn eventuella uppdrag i föreningar eller annat ideellt engagemang. Här kan du också nämna eventuella utmärkelser och/eller certifieringar. 

Referenser: Sist men inte minst, fundera på vilka i ditt nätverk som skulle kunna beskriva dig och dina kompetenser på ett rättvisande sätt. Genom att skriva att “referenser lämnas på begäran” ger du dig själv utrymme att förbereda dina referenser. 

Innan du skickar iväg ditt CV, be någon kompetent person i din omgivning om feedback och korrekturläsning, det är lätt att bli blind inför sitt eget verk! Kosta också på dig att lägga lite tid på det visuella, det gör skillnad!

Så, hur bra är ditt CV? Skicka ditt CV till oss så återkommer vi med personlig feedback!

Den här webbplatsen använder cookies. Genom att klicka vidare godkänner du att vi använder cookies.